公司治理与ESG管理体系
ESG管理
合规治理：筑牢发展基石
人员构成
三钧已建立由公司中、高层管理人员组成的 ESG 委员会，作为公司推进可持续发展战略的重要决策与协调机构。ESG 委员会共由 7 名成员构成，涵盖生产运营、质量管理、技术研发、人力资源及综合管理等关键职能领域。ESG 委员会设主任委员 1 名，由公司总经理担任，全面负责委员会的统筹管理与工作推进，组织制定公司 ESG 战略方向与年度重点工作计划。
职责权限
制定本公司的环境、社会和公司治理策略、原则和政策等；ESG 政策持续执行和实施；定期审核公司ESG 目标达成情况；关注公司ESG 领域的有关风险，提出应对策略；督导公司ESG 政策即时跟进国家政策、法律法规等要求；审阅公司年度ESG 报告及其他ESG 相关披露信息，并公司高层及股东会议提出建议以供批准；监管公司ESG 议题的战略和工作进度。
利益相关方沟通
在三钧ESG管理中，利益相关方的深度参与以及他们所表达的关切具有不可估量的价值。公司始终将与各利益相关方建立起稳固且积极的互动关系视为核心要务。为此，公司持续优化并完善常态化的沟通交流机制，借助多元且立体的沟通渠道，确保能够敏锐、及时地捕捉到利益相关方的期望与诉求，高效且务实地为每一位利益相关方创造丰厚的价值。
质量管控&技术创新
创新驱动：打造优质产品与服务
产品质量
三钧牢固树立“质量是公司发展基石”的理念，贯彻质量优先的方针，严格遵循ISO 9001质量管理体系的要求进行生产质量控制，并获得IATF 16949认证。构建从原料检测-生产过程控制-产品检验一整套全面的质量管理体系。
实验室项目检测
三钧通过全面的实验室项目检测和质量检测如绝缘电阻、导体电阻等电气性能测试项目，老化测试、高温高湿测试等热性能测试，低温弯曲测试、低温拉伸测试等机械性能测试，IEC60332-1 、VW-1等燃烧测试，确保产品符合高标准要求。
客户服务
三钧秉承“成就客户”的管理理念和服务宗旨，始终以客户为中心，建立了一系列的产品及客户服务管理体系，包括《产品质量先期策划程序》、《客户投诉控制程序》、《客户满意度控制程序》等内部规范，指导完成我们对客户的售前、售中、售后的全过程服务。
研发创新
作为创新驱动发展的核心引擎，三钧始终将研发投入作为技术突破的战略支点。2024年公司研发投入强度同比提升40.08%，达到了1758万元。在三年周期内成功斩获10项国际权威认证，实现漂浮光伏线缆、铝合金线缆等新能源关键领域的技术全覆盖，推动产品矩阵完成从单一品类向多场景应用、全谱系布局的战略升级。
技术优势
在实现以铝代铜，节约减碳的同时，解决铜缆偷盗的社会痛点。采用摩擦焊，梯度扩散焊接工艺的铜铝过渡端子，突破异种金属电化学腐蚀问题，使铝导体线缆（成本较铜缆降低40%）可安全接入系统。该设计减少铜
材用量70%，推动光伏系统线束成本下降18%- 25%，同时支持4mm²至35mm²线径全场景适配。
可持续供应链
冲突矿产管理
为确保公司供应链中使用的矿产（如锡、钽、钨、金等）不直接或间接资助刚果民主共和国（DRC）及其周边国家或地区的武装冲突。通过建立有效的冲突矿产识别、管理和保障机制，公司承诺遵守相关法律法规，履行企业社会责任，维护供应链的透明性和道德性。
原材料循环利用
三钧智连在注塑工艺中产生的边角料及废料，通过统一收集给原注塑颗粒厂家，原材料进行回收、再生处理，实现原材料的循环使用。报告期内，收集注塑颗粒料104kg。发给原厂去除杂质、破碎、添加少量原料后，回收100kg原料，回收料利用率达到 90%以上。
绿色制造体系
低碳发展：开启绿色篇章
为深入开展公司环境保护工作，公司按照ISO 14001标准要求，建立健全环境保护管理机制，全面提高公司环境管理水平，贯彻落实国家关于环境保护的方针、政策和法律法规，并获得了ISO 14001环境管理体系认证证书（长江南路厂址），对环境保护实施体系化管理。公司依法取得环评批复，切实履行环境保护责任与义务。
为落实环境管理体系，公司建立环境管理组织架构，由总经理作为负责环境管理的负责人，制定《环境手册》、《目标、指标管理程序》、《合规义务识别、评价控制程序》等管理制度，构建了全方位、多维度的环保路径，通过精细化管理手段，不断强化环保意识，提升环境管理能力，涵盖能源管理、水资源管理、化学品管理、废气管理、固体废弃物管理、废水管理、噪声管理，环保培训、定期检查以及环境应急响应机制建设等多个方面。报告期内，公司的环保设施正常运行，污染物达标排放，未发生违反有关环境保护法律法规的事件，公司环境管理目标指标全部实现，环保管理水平进一步提升，企业环保形象进一步树立。
三钧环境方针：遵守法规，预防公害，减废节能，持续改善
健康的工作环境
关爱员工：共创美好未来
人才吸引
在追求可持续发展的道路上，三钧始终坚信，人才是驱动变革、实现突破的核心力量，公司严格贯彻落实有关法律、法规要求。
员工职业健康与安全
健康的员工是企业最宝贵的财富，安全的工作环境是发展的基石。在积极践行ESG理念的进程中，三钧对员工职业健康安全的关注与投入从未停歇。
员工培训与职业发展
在员工成长与发展层面，公司高度重视人才培养，积极践行可持续发展理念，主要通过系统的员工入职培训、全面的年度培训以及针对性的员工技能提升计划来实现。
下载最新ESG报告
Want to Become Our Distributor?
We provide high-quality products, professional training, market support and technical support to help you develop the market and create success together!
